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2021内蒙古锡林郭勒盟部分盟直事业单位选聘43人公告

来源:锡林郭勒盟人力资源服务中心   发布时间:2021-12-13 16:51:00

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为进一步加强干部人才队伍建设,根据事业单位人事管理政策规定,锡林郭勒盟决定开展2021年部分盟直事业单位公开选聘工作人员工作。现将有关事宜公告如下:

一、选聘人数

本次锡林郭勒盟部分盟直事业单位公开选聘工作人员43名,岗位表详见附件。

二、选聘范围和条件

(一)选聘范围

1.锡林郭勒盟机关单位(含参公单位)已进行公务员登记(参公登记)备案的在编在岗人员;

2.锡林郭勒盟事业单位在编在岗工作人员;

3.自治区直属机关(包括垂直管理单位、派出单位等)设在锡林郭勒盟辖区内的机关事业单位在编在岗人员,符合选聘条件的,经自治区主管部门同意也可报考。

(二)选聘条件

1.具备良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。

2.具有一定的政策理论水平、文稿写作能力、综合协调能力、理论政策宣讲能力和调查研究能力。

3.具有正常履职的身体条件和心理素质。

4.近2年年度考核结果均为称职或合格及以上等次。

5.年龄在35周岁及以下(即截至报名开始日符合35周岁及以下),另有规定的以《选聘岗位表》为准。

6.部分岗位要求具有2年及以上基层工作经历(即截至报名开始日具有2年及以上基层工作经历)。基层工作经历是指在旗县市(区)、苏木乡镇(街道)党政机关(参公单位)、嘎查村(社区)党组织或嘎查村(居)委会以及各类企事业单位、其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役经历,可视为基层工作经历。基层工作经历可累计计算。全日制教育考生在校就读期间参与的社会工作,不视为工作经历。

7.符合《选聘岗位表》要求的学历、学位、专业及其他条件。

(三)下列人员不得参加选聘

1.被开除中国共产党党籍的人员。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员。

4.受处分期间或者未满影响期限的人员。

5.按照有关规定,在原单位工作未满最低服务年限(含未满试用期)或未满任职试用期的。

6.公开选聘聘用后即构成回避关系的人员。凡与选聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员,不得报考该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。

7.法律、法规和政策规定的其他情形。

三、选聘程序

(一)网上报名。

1.报名时间:2021年12月13日上午9:00至12月17日下午17:30,报名网址为:锡林郭勒盟人力资源信息网(网址:http://www.xmpta.org.cn/)。不支持手机、移动终端登陆网站报名。报考人员须经所在单位及主管部门同意才可报名。

2.报考人员须在网上填写《报名登记表》相关信息,并上传本人近期正面免冠数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。在填写个人简历时,须完整填写学习经历(填写就读起止年月,所读学校、院系、专业);须完整填写工作经历和待业经历(填写起止年月,工作单位(待业),所从事的主要工作,是否在编,同时写明是否在试用期或最低服务期内),时间不得间断或空缺。对不按要求填写的,审核不予通过。

3.本次选聘不收取报考费。报考人员须在规定的时间内报名,每位报考人员限报一个职位,不得重复报名。报考人员应仔细阅读选聘公告,所填报考信息应当真实、准确、完整、规范,凡弄虚作假者,将取消选聘资格。

(二)资格初审。

1.资格初审工作在网上进行,资格初审时间:2021年12月13日上午9:00至12月18日中午12:00。报考人员提交报名信息后,随时登录报名网站查询资格初审结果,资格初审通过即完成报名程序。

2.对符合选聘资格条件的,审核通过;对不符合选聘资格条件的,由资格审核人员简要说明理由退回,报考人员根据“退回”理由,修改信息或更改选聘岗位,可在规定时间内重新提交。报考人员在资格初审通过之前,可自行修改信息。初审通过后,所有信息不能修改。对未完整填写个人信息或未上传照片导致资格无法审核的人员,视为自动放弃报名。

3.笔试开考比例为3:1(资格初审通过人数与岗位选聘计划数之比,下同)。对资格初审通过人数未达到开考比例的岗位,将相应核减选聘计划数或取消选聘。资格初审工作结束后,在报名网站上公布未达到开考比例的岗位。被取消选聘计划的岗位,资格初审通过人员,可在规定时间内改报其他岗位或放弃报名。

未达到开考比例岗位公布时间:2021年12月20日上午。

改报岗位截止时间:2021年12月20日下午17:30。对未在规定时间内提交改报岗位申请人员,视为自动放弃报名资格。

(三)笔试。

1.笔试准考证打印时间、笔试时间、地点待定,请随时关注报名网站。笔试考点设在锡林浩特市。报考人员凭笔试准考证、有效期内的二代身份证(或临时身份证、护照、社会卡)参加笔试。

2.笔试科目与内容。笔试科目为《综合能力测试》,考试时长150分钟,满分100分,笔试主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试提供国家通用语言文字试卷,报考人员须用国家通用语言文字作答。同一试卷用两种或两种以上文字作答的,按零分处理。对不按规定文字作答的,按零分处理。

3.报考人员笔试成绩及资格复审事宜在报名网站上公布。

(四)资格复审。

1.按照报考人员笔试成绩由高到低顺序和3:1比例确定进入资格复审环节人员。对同一职位因末位笔试成绩并列而超过3:1比例的,并列人员均进入资格复审环节。

2.参加资格复审人员须携带《报名登记表》(一式两份);本人身份证、学历学位证书原件及复印件一份;教育部学历证书电子注册备案表原件一份;单位出具的相关工作经历证明原件一份;单位党组织出具的党员证明原件一份;主管部门同意报考文件原件一份;公务员(参公)登记表或事业单位聘用工作人员审批表(或聘用文件)、干部任免审批表、近两年年度考核表、本人所在单位编制本(包括机构规格页、核定编制页、在职人员花名册、本人编制卡)复印件一份,复印件须由主管部门签字盖章。报考人员须按规定时间、地点参加资格复审,未按时到指定地点参加资格复审的视为自动放弃。

3.资格复审重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确。凡不符合报考条件、所填报个人信息与所持证件不符、隐瞒重要信息或提供虚假证明材料的,一律取消选聘资格。

4.本次选聘资格复审及后续环节出现缺额的,依次进行递补,每个环节仅递补1次。

(责任编辑:徐占宇)

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